HUỲNH BẢO TUÂN

Category Archives: 2020

VÌ SAO VĂN HÓA LÀ NGUỒN GỐC CỦA QUÁ TRÌNH TẠO SINH TRI THỨC TRONG TỔ CHỨC?

Khi nghe câu “tri thức có ̣nguồn gốc từ văn hóa”, không ít người cảm thấy bần thần. Cá nhân tôi cũng tò mò với lý thuyết này. Và đặt […]

LÃNH ĐẠO MỚI LÊN CHỨC THƯỜNG LÀM GÌ VÀ NÊN LÀM GÌ?

9/10 lãnh đạo mới lên chức, việc đầu tiên suy nghĩ trong đầu và muốn làm một cách quyết liệt là “XẾP GHẾ”. Cờ đến tay rồi, phất thôi! Độc […]

CON NGƯỜI LÀ QUAN TRỌNG, NHƯNG THIẾT KẾ MỘT HỆ THỐNG QUẢN TRỊ LÀM SAO ĐỂ TRÁNH SỰ LỆ THUỘC VÀO TỪNG CON NGƯỜI.

>>> Nghệ thuật dùng người, một thời là chìa khóa của quản trị. Anh tin tưởng tôi, anh giao quyền cho tôi. Không tin thì đừng giao, giao thì phải […]

ORGANIZING LEARNING & DEVELOPMENT, WHY & HOW? XÂY DỰNG TỔ CHỨC HỌC TẬP VÀ PHÁT TRIỂN, TẠI SAO VÀ LÀM NHƯ THẾ NÀO?

Những năm gần đây, nhiều doanh nghiệp xây dựng bộ phận Learning & Development (L&D) với nhiệm vụ huấn luyện đào tạo để phát triển năng lực cho đội ngũ […]

CHIẾN LƯỢC TẬP ĐOÀN LỘC TRỜI 2020 – MỘT VÀI PHÂN TÍCH

Trước hết, với tư cách là người quan sát, phải nói ngay rằng, đọc bản chiến lược được công bố ra ngoài xã hội của một doanh nghiệp chỉ mang […]

MỘT VÀI ĐÁNH GIÁ VỀ TƯƠNG LAI CỦA LỘC TRỜI

Có nhiều đối tượng quan tâm đến tương lai của một doanh nghiệp. Nhà đầu tư (mua cổ phiếu), nhân viên (sự gắn bó lâu dài), đối tác (hợp tác, […]