Category Archives: Managerial mindset & thinking – Tư duy quản trị

Người bệnh đi bệnh viện vốn đã không khỏe trong người, nên trải nghiệm đầu tiên chắc là không khí để thở.Luồng không khí đủ ô-xi, nhiệt độ, độ ẩm […]

Giữa người với người liệu chúng ta có thể làm gì đó cho nhau mà không cần suy tính, không cần đắn đo, không cần biết đến sự đáp đền […]

Xung Đột Giá Trị Cốt Lõi: Nguyên Nhân Chính Gây Đổ Vỡ Quan Hệ Đây là loại xung đột có thể gây đổ vỡ bất cứ mối quan hệ nào, […]

Nhiều người chỉ quen làm việc theo kiểu, mỗi lúc một việc, nhiều việc dồn đến cùng lúc cảm thấy rất áp lực, căng thẳng và trở nên cáu gắt. […]

Quản trị thường có ba cấp độ: cấp cao (top), cấp trung (middle), và cấp tác nghiệp (operation). Tương ứng mỗi cấp sẽ đối diện với những vấn đề khác […]

Sự Cạnh Tranh Khốc Liệt Trong Truyền Thông Thương Hiệu Mỗi ngày trung bình mỗi người sẽ tiếp nhận hàng ngàn thông điệp truyền thông của các nhãn hàng muốn […]

Hơn 20 năm đi làm việc, có dịp trải nghiệm công tác và tìm hiểu với hơn 100 doanh nghiệp Việt, từ tư nhân đến nhà nước, từ sản xuất, […]

Chiến lược, không ai làm một mình, càng nhiều người cùng làm, chúng ta cần phải có một khung phân tích chung để mọi người cùng tập trung suy nghĩ. […]

Vấn đề gốc rễ, cốt lõi của chúng ta là gì? Buổi thảo luận về chiến lược trở nên trầm lặng khi các thành viên chủ chốt được người dẫn […]

Ngộ nhận về học đại học Dường như xã hội Việt Nam còn quá nhiều ngộ nhận về việc học đại học, trong khi các trường cũng không màng giải […]